التنظيم والإدارة يقر "الاختبار الإلكترونى" لشغل الوظائف الحكومية القيادية
أقر الجهاز المركزى للتنظيم والإدارة، الفرصة لمديرياته بمختلف محافظات الجمهورية لأول مرة إمكانية إجراء اختبارات المتقدمين لشغل الوظائف القيادية إلكترونيًا ، مع إصدار النتيجة فووريًا لكل متقدم، ليوقع عليها بد الانتهاء من الاختبار بشفافية ودون تحيز، وذلك فى إطار مواكبة منظومة التحول الرقمى، وتنفيذًا للإجراءات الاحترازية للحد من انتشار فيروس كورونا
وفى هذا الصدد، بدأت مديريات التنظيم والإدارة بعدد من المحافظات فى تجهيز
مقار مزودة بأجهزة الحاسب الآلى على مسافات متباعدة وجيدة التهوية بما يراعى المعايير
التى حددتها وزارة الصحة المصرية للحد من فرص نقل العدوى مع توفير أجهزة قياس درجة
الحرارة والتعقيم الذاتى أمام بوابة الدخول.
وانطلقت أول محطة لتطبيق الاختبارات الإلكترونية من محافظة شمال سيناء، حيث
وافق المحافظ اللواء دكتور محمد عبد الفضيل شوشة على المقترح بشأن إجراء اختبارات للمتقدمين
لشغل الوظائف القيادية والإشرافية بمديرية التربية والتعليم من خلال نظام إلكترونى تم تصميمه وتنفيذه من
خلال مديرية التنظيم والإدارة لأول مرة وتحت رعاية وإشراف الإدارة المركزية لشئون
مديريات التنظيم والإدارة بالجهاز المركزى للتنظيم والإدارة بدلًا من المقابلات
الشخصية مع لجنة القيادات، على أن يكون الامتحان بقاعات تدريب مجلس مدينة العريش.
وأوضحت مديرية التنظيم والإدارة بشمال سيناء، أن تلك الخطوة تأتى فى ظل ما
تشهده البلاد من ظروف استثنائية من تفشى فيروس كورونا واتباعًا للإجراءات
الاحترازية للحد من انتشاره، وبدعم مباشر من الدكتور صالح الشيخ رئيس الجهاز
المركزى للتنظيم والإدارة لما يوليه من إهتمام واضحًا فى دعمه لإنشاء مركز
المسابقات والتقييم.
وشددت على أهمية النظام المميكن الجديد فى اختيار أفضل العناصر البشرية
لتولى الوظائف القيادية بمختلف أجهزة الدولة، وتطبيق مبدأ الشفافية فى تقييم
المتقدمين وإعلان النتائج فور إنتهاء الاختبار، وتوقيع الموظف على النتيجة مباشرة،
بديلًا عن النظام التقليدى.
يشار إلى أن قانون الخدمة المدنية ولائحته التنفيذية ألزما كافة الوحدات الإدارية
بالإعلان عن الوظائف القيادية الشاغرة وتلقى الطلبات خلال مدة لا تقل عن شهر، على ألا
يقتصر التقديم على العاملين بالوحدة، وتشكل فى كل وحدة لجنة للوظائف القيادية تضم نصف
الاعضاء من خارج الوحدة ، على ألا يقل مستواهم عن مستوى الوظائف المعلن عنها.
